សួស្ដីណា អរគុណដែលអរុណសួស្ដី។ សុំទោសផង ខ្ញុំចេញសំណើរ នេះជាលើកដំបូង (សុំទោសមុន ប្រសិនបើខ្ញុំសរសេរខូច ឬវាយអក្សរមិនល្អ) ខ្ញុំអាយុ 38 កំពុងធ្វើបរិញ្ញាតេជ្ជបណ្ឌិតនៅមហាវិទ្យាល័យមួយនៅខេត្តเชียงម៉ៃ ការងារចម្បងគឺស្រាវជ្រាវ និងបង្រៀន។ ខ្ញុំភាន់ចិត្តជាងគេជាមួយបរិយាកាសក្នុងក្រុមរង់ពេលពីរខែកន្លងមក សូមចែករំលែកបន្តិច ហើយសុំមតិពីបងប្អូនផង

មុននេះ ក្រុមយើងនៅស្ទើរតែសុខស្រាលណាស់ រាក់ទាក់ និយាយបោកៗ មានសើចលេងបាន។ អ៊ឺហា៎ មានពេលយើងបរិច្ឆេទអាហារនៅផ្ទះមហាវិទ្យាល័យ។ មើលម៉ោងព្រឹកប្រហែលម៉ោង 06:30 ខ្ញុំជាញឹកញាប់ជំពាក់ហាងម្ហូបនៅច្រកផ្លូវនិងបញ្ជាទិញថាសបាយខ្វាញ់មានពងមាន់ហើយឆ្ងាញ់ពេក។ មានសំលឹងសើច មានប៊ិចពណ៌ខៀវច្រេីនលើសៀវភៅ ការងារដំណើរការយ៉ាងរហ័ស ដោះស្រាយបញ្ហាតាមដើមអត់មែនគ្នា គ្នានៅជាក្រុម បើមានបញ្ហានរណាម្នាក់ នឹងមានមនុស្សមកជួយស្ថិតស្ថេរ ១០-១៥ នាទីរួចទៅបន្ត។

តែកន្លងពីរខែនេះ មានមនុស្សមកជួយបន្ថែម—មានអ្នកស្រាវជ្រាវបន្ទាប់បរិញ្ញាបត្រមួយនាក់ និងបុគ្គលិករដ្ឋាភិបាលម្នាក់មកជួយសារព័ត៌មាន——បរិយាកាសវាប្រែប្រួលយ៉ាងតិចតួចតែច្បាស់ កើតមានអារម្មណ៍ដូចមាន unwritten rules ថ្មីមិនមាននរណាកាន់បញ្ចាក់ទេ ប៉ុន្តែគ្រប់គ្នាដើរតាម។ ខ្ញុំពិតជាពណ៌នាមិនស្អាតទេ ប៉ុន្តែវាអត់សូវធម្មតាទេ។

កិច្ចប្រជុំផ្លាស់ប្ដូរ ប្រធានបទកិច្ចប្រជុំដូចខ្លីរួច តែភាពម៉ាស្សីកើនឡើង។ សំលេងឈប់ស្ងាត់។ មុននេះ បើនរណាម្នាក់ធ្វើស្លាយខ្លីៗ គ្រប់គ្នានឹងអាចយកមតិយោបល់បានភ្លាមៗ ប៉ុន្តែមានថ្ងៃមួយមនុស្សថ្មីនិយាយថា “ផ្ញើแบบឈ្រា ម្តង អោយបុគ្គលិកមកវាយនៅលើកុំព្យូទ័រ” ហើយគ្រប់គ្នាហៅស្ងាត់។ គ្មាននរណាសួរពត៌មានបន្ថែមទេ មានសំលេងស្ងាត់ដូចអ្នកអាចចាប់យកបាន។

រឿងមួយទៀតគឺអ៊ីមែលក្នុងក្រុម។ យើងធ្លាប់សរសេរខ្លីៗ ដូចជា “ថ្ងៃស្អែកមាន lab meeting ម៉ោង 10:00 អ្នកណាមានប្រធានបទប្រាប់” តែឥឡូវនេះ បើផ្ញើបែបនោះ នឹងទទួលបានចម្លើយវែងៗ ថា “សូមផ្ញើSummary ១ទំព័រមុនម៉ោង 17:00 ដើម្បីឲ្យបុគ្គលិករៀបចំ” ហើយភ្ជាប់ឯកសារ។ យើងចំណាយពេលរៀបចំប្រហែល ៣០ នាទី ប៉ុន្តែតុលេខធ្វើការញាក់ពេលសព្វថ្ងៃ ព្រោះមានតួរងារពេញ។ តែខ្លះរឿងគួរតែពិភាក្សាក្នុងកិច្ចប្រជុំបន្តិចតែបញ្ចប់ភ្លាមៗ។

ខ្ញុំធ្វើស្រាវជ្រាវ多年ហើយ ថែមទាំងមានអារម្មណ៍ថានរណាម្នាក់តែងដាក់កំណត់លើខ្ញុំ មួយរឿងធ្វើឲ្យរំខានតិច ប៉ុន្តែក៏នឿយច្រើនជាងមុន។ តើការផ្លាស់ប្ដូរនេះមិនមានហេតុផលដែរទេ ឬខ្ញុំគិតពេក? សោះ អួរ... មានអ្នកចាប់ផ្តើមភ័យសួរដោយច្បាស់ ពីព្រោះភ័យថាត្រូវបានមើលថាមិនដឹង ទោះបីជារឿងមួយចំនួនគឺធម្មតានៃការប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធតេស្តផងដែរ។

មានដងមួយខ្ញុំបានសំរាប់គំនិតឧបករណ៍បច្ចេកទេស ប្រាប់ថាចង់សាកល្បងប្ដូរជាន់តូចៗ មើលបានទិន្នន័យបន្ថែម ការនោះមនុស្សថ្មីឆ្លើយថា “មិនគួរប្រែផែនការ ឥឡូវនេះ សូមធ្វើតាមprotocol មុន” ខ្ញុំស្រន់បន្តិច ប៉ុន្តែក็ព្យាយាមពន្យល់វែង ហើយអ្នកចុងក្រោយខ្ញុំធ្វើរបៀបចម្រូងចម្រាស់ក្នុងចិត្តស្ងាត់ៗ ឈឺចិត្ដ មានអារម្មណ៍បម្លែក ប៉ុន្តែមិនចង់ជាក្រុមវិធានឬអ្នកឆ្កួតក្នុងមន្ទីរធ្វើវិស័យ។

ចំនេះពេលយប់ខ្ញុក៏អង្គុយធ្វើការនៅបណ្ណាល័យរហូតដល់ម៉ោង 23:10 មានកញ្ចប់កាហ្វេត្រជាក់នៅសល់កាក់ពាក់ខាងមួយ คิดចង់និយាយជាមួយមិត្តរួមការ ដើម្បីសម្រួលអារម្មណ៍ ប៉ុន្តែមិនចងចាំប្រសិនបើខ្ញុំលើកប្រធានបទនេះពេក វានឹងក្លាយជារឿងធំ។ ក្នុងក្រុមមាននិស្សិតប្រុសនារីអាយុម្ភៃដើម និងបងអាចារ្យដែលតឹងរ៉ឹងបន្តិច ខ្ញុំអាយុ 38 ទេ តើគួរមានភាពដួលលុនដូចមុនឬត្រូវបត់ខ្លួន ទុកឲ្យសញ្ញាស្ងាត់ឆ្លងដំណើរធម្មតា?

ឬខ្ញុំគិតច្រើនពេកមែនទេ? ប្រហែលជាការផ្លាស់ប្តូរក្រុមគឺធម្មតា។ ប៉ុន្តែពេលខ្ញុំញុំទានជាមួយមិត្តនៅមហាវិទ្យាល័យនិងកថាអំពីរឿងនេះ វាធ្វើអោយខ្ញុំយល់ច្រើនឡើង។ ខ្ញុំមិនចង់ឲ្យការធ្វើស្រាវជ្រាវក្លាយទៅជាការគ្រប់គ្រងរដ្ឋាភិបាលពេក ពីព្រោះកន្លងខ្លះការ្រាវជ្រាវត្រូវការការសប្បាយ និងភាពឆ្លាតនៅខ្លះ ដើម្បីបង្កើតគំនិតថ្មីៗ។

សំណួរគឺ ខ្ញុំគួរនិយាយជាស្រឡាងទៅលោកបងគ្រូអំពីបរិយាកាសសុខស្រាលនេះ ឬត្រូវបត់ខ្លួនរង់ចាំឲ្យមនុស្សថ្មីស្រាប់? តើមានវិធីផ្ដល់សញ្ញាស្ងាត់ឲ្យមនុស្សក្នុងក្រុមចាប់អារម្មណ៍សួរពត៌មានច្រើនជាងនេះ ដោយមិនធ្វើឲ្យបញ្ហា? ខ្ញុំភាន់ចិត្តខ្លាំង មិនដឹងថានឹងខ្ញាំញញឹមឬខ្មាស់ខ្ជិល 5555

អរគុណជាមុនសម្រាប់មតិណា ខ្ញុំចង់ស្តាប់ទស្សនៈពីអ្នកដែលធ្លាប់ជួបការផ្លាស់ប្ដូរដូចនេះក្នុងការងារឬមន្ទីរធ្វើវិស័យថាពួកអ្នកធ្វើដូចម្តេច គួរនិយាយច្បាស់ក្នុងលក្ខណៈវិជ្ជាជីវៈឬទាបៗប្រែខ្លួន?

បញ្ជាទៀត៖ ប្រសិនបើខ្ញុំសរសេរពេក សូមទោសម្តងទៀត T_T