친구들한테 묻고 싶어요, 이런 상황이면 어떻게 해야 해요? 저 28살이고 라용 근처 공장에 생산직으로 거의 3년째 다니고 있어요. 어제 일이랑 지금도 진짜 빡쳐요.

짧게 말하면. 조용해졌어요. 존나 별로.

어제는 야간근무였어요. 22시 넘어서 출근했는데 저희 라인에 계속 수리해야 하는 부품들이 있고, 기계 하나에 문제가 생겼어요. 라인장님이 밤 12시쯤에 부르더니 새벽까지(아침까지) 기계 지키고 있으라고 하더라고요, 기사님이 못 온대서. 저도 어이없었죠, 규정상은 교대하거나 기사님한테 맡기든지 할 수 있는데 라인장이 똑바로 “너는 있어야 해, 혹시 문제 생기면” 이런 식으로 말했어요. 부탁이라기보다 명령에 가깝게. 말투가 너무 무거웠어요.

저는 집이 멀어서 아침에 버스 타려면 공장 나온 뒤 정류장까지 거의 한 시간 걸리고 집 열쇠랑 가방도 챙겨야 한다고 말했어요. 근데 라인장은 “차 타고 가면 되니 걱정 마” 이러고. 근무 끝났을 때 실제로는 차도 안 왔어요. 폰 보니 04:30이고 눈물 날 것 같고 ㅋㅋㅋㅋㅋ

문제는 첫째, 밤새 지키라고 미리 통보도 없이 지시받음. 둘째, 초과근무 수당이 명확하지 않음. 라인장은 “나중에 이야기하자” 이러고, 제가 정식으로 얘기하려니 갑자기 화내면서 공장 한복판에서 큰소리로 말해요. 동료들 다 서서 보고 있고. 너무 불편했어요. 감정이랑 사생활을 압박당한 느낌. 우리도 24시간 대기하는 사람 아니잖아요.

같은 라인 사람들 중엔 여기가 원래 그렇다, 라고 말하는 사람도 있고 동정해주는 사람도 있어요. 근데 원래라면 왜 미리 팀에 공지해서 사람을 준비시키거나 근무표에 올려놓지 않는 거지? “너는 있어야 해” 같은 말투가 협조 요청이 아니라 명령 같아서 불쾌하고요. 점수 때문에 그냥 참아야 하나, 아니면 솔직하게 말해야 하나 고민돼요.

말을 세게 하면 괴롭힘당하거나 다른 부서로 옮겨질까 걱정도 되고, 근데 이렇게 계속 당하면 사생활은 어디로 가나요. 내가 약한 건가 싶기도 하고 T_T

사소하게 투덜대자면 라인장이 늘 “최대한 해라” 이러는데, 사람들이 최선을 다하면 쉬게 해줘야지 잊어버리더라고요. 사실은 제발 시스템을 명확하게 만들고 싶은데, 어떻게 말해야 큰 문제 안 되게 말할 수 있을지 모르겠어요.

비슷한 경험 있는 친구들은 어떻게 했나요? 팀장한테 문서로 요청하는 게 좋을까요, 인사팀에 상의해볼까요, 아니면 그냥 참으면서 이직 준비하나요? 제가 지나치게 고민하는 걸까요.

글쓴이는 진짜 조언 받고 싶어요. 도와주세요, 어떻게 하는 게 좋을까요?

P.S. 말이 좀 횡설수설했으면 죄송해요. 걱정 많은 성격이라 머리가 복잡해요.