ສັ້ນໆ ຄືຢືມล็ອກອິນເຂົ້າມາໂພສນ້ອຍ

ຂ້ອຍອາຍຸ 28 ປີ ທຳງານເປັນເຈົ້າຫນ້າທີ່ເອກະສານໃນບໍລິສັດເລັກໆ ຢູ່ນິມມານເຊຍງໃໝ່ ມາເກົບສອງປີແລ້ວ ວຽກເອກະສານຂ້ອຍມັກນ້ອຍໜຶ່ງ ແຕ່ຊ່ວງນີ້ງວງຫຼາຍເລີຍ

ບັນຫາເລີ່ມຈາກຫົວໜ້າໃຫມ່ທີ່ເຂົ້າມາຈາກສາຂາກຸງເທບ່ອກ່ອນປີປານເກົ່າ 3 ເດືອນ ພ້ອມມາພຽງແນວຕົວເຂົາເອງ ຄົນເວົ້າດັງ ຊື່ມັກວ່າຢູ່ສໍາລັບສະຫຼຸບກວ່ານັ້ນ ສຳພວກປະຊຸມແລ້ວແນບສົ່ງວຽກຕໍ່ໃນໄລນ ຄວາມຈິງຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ປະຕິເສດ ຖ້າວຽກຊັດເຈນແມ່ນດີ ແຕ່ທີ່ບໍ່ຖືກໃຈແມ່ນວິທີຈັດການ

ທີມຂອງພວກເຮົາສ່ວນໃຫຍ່ເປັນຄົນເຊຍງໃໝ່ ຕີດຕໍ່ຄິດກັນເປັນວົງ ແຕ່ພອ່າຫົວໜ້າເຂົ້າມາ ພວກເຂົາມັກແຈກວຽກເປັນຊິ້ນໆ ບໍ່ຖາມຄຳເຫັນ ແລ້ວຄົນທີ່ບໍ່ເປັນໄປຕາມທີ່ພວກເຂົາຢາກໄດ້ ພວກເຂົາຈະโยນວຽກຫາຄົນອື່ນໂດຍທັນທີ ແລ້ວມັນລັງຫວັນ ເວລາ

ບາງຄັ້ງວຽກທີ່ຂ້ອຍເຕີມໄວ້ຫຼາຍອາທິດ ກໍຖືກແກ້ຢູ່ຮອບທີ 5 ກ່ອນຈົບມື້ ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈການຣີວວແຕ່ຄຳແກ້ບາງທີ່ເປັນແຄ່ຄວາມຊື່ມຸກສ່ວນຕົນ ຢ່າງເຊັ່ນ ບ່ອນນີ້ຂ້ອຍຂໍໃຫ້ໃສ່ຂໍ້ມູນສັ້ນໆ ແຕ່ພວກເຂົາຢາກໃຫ້ມັນຍາວແລະເຫັນອະທິບາຍອຸບັດຕະກຳ ແລ້ວປ່ຽນໂຕນງານເຮົາເລີຍ ບໍ່ເຊັ່ນບອກກ່ອນ ແລ້ວພອ່າຂ້ອຍຖາມຫຍັງກໍໄດ້ຄຳຕອບວ່າ "ຢາກໃຫ້ມັນດູໂປຫຼາຍຂຶ້ນ" แค่นັ້ນແຫຼະ ข້ອຍງວງຫຼາຍ

ເພື່ອນບາງຄົນປັດຕົວໄວ ໄດ້ວຽກໃໝ່ແລະຄຳຊົມບໍ່ຫຼາຍ ທຳໃຫ້ຄວາມສຳພັນໃນທີມມີຮອດຮ່ອງ ບາງຄົນທີ່ຂ້ອຍເຄີຍສະນິດແກ່ ຢູ່ດີໆ ກໍກາຍມາເວົ້າດີຕໍ່ຫົວໜ້າຫຼາຍຂຶ້ນ ແຕ່ກັບຂ້ອຍຫຼັງຈາກນັ້ນກໍສັ້ນລົງ ຕອບໄລນຫຼາຍຄັ້ງແມ່ນໃຫ້ອ່ານແຕ່ບໍ່ຕອບ ນໍາສືບແມ່ນເລື່ອງນ້ອຍໆ ແຕ່ຮູ້ສຶກບໍ່ເທົ່າກັນ ບໍ່ຮູ້ວ່າຂ້ອຍນັບຫລາຍຫຼືຄິດຫລາຍເກນໄປ T_T

ເລື່ອງໂອທີກ່ອນ ທຸກຄົນຮູ້ວ່າທີ່ນີ້ວຽກຫຼາຍຕອນສິ້ນຕຳແໜ່ງໄຕລະສ໌ ແຕ່ຫົວໜ້າມັກກົດເລືອກໃຫ້ຄົນທີ່ປັດຈັບຢູ່ເຮົາເຮັດກ່ອນ ແລ້ວຄໍຫຼັງຄືນຄົນອື່ນໃຫ້ມາຊ່ວຍຕອນສາມທ່ຽງກວ່າໆ ຂ້ອຍເຂົ້າໃຈວ່າຕ້ອງຊ່ວຍກັນ ແຕ່ບາງຄັ້ງແມ່ນເປັນວຽກທີ່ຄົນນັ້ນເຮັດມາຕະຫຼອດ ແລ້ວອອກຄໍບັນທຶກໄວ້ບໍ່ໄດ້ຖາມວ່າຄົນທີ່ຖືກໂຍນມີວຽກຢູ່ບໍ່ ສັ່ງດ່ວນແລະໂຕນສຽງແບບ... ເຮັດເບິ່ງບ້າງ ທຳຢ່າງນີ້ບໍ່ງ່າຍເຮັດໃຫ້ຄົນທີ່ຮູ້ສຶກໝົດແຟ້ມແທ້ໆ

ບາງຄັ້ງຫົວໜ້າຈະໃຫ້ຂ້ອຍໄປປະສານກັບລູກຄ້າຕ່າງໆ ກໍດີເຫັນວ່າໄດ້ຮຽນຮູ້ ແຕ່ມີຄັ້ງນຶ່ງທີ່ອອກຄໍມາໃນມື້ດຽວ ແລ້ວສັ່ງໃຫ້ຈັດເອກະສານທັງໝົດແລ້ວໄປພົບລູກຄ້າເວລາ 17:30 ມື້ນັ້ນໃນມີເຮືອນຂ້ອຍມີເລື່ອງດ້ວຍ ລາຍການໄລນສລັບກັບວຽກ ວຽກຫຸ້ມຫຸ້ມ ຈົນຕ້ອງຍືບເອກະສານຈາກເຮືອນເພື່ອພຽງຫຼັງທີ່ຈະໄປ ຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ບ່ອນບໍ່ເຫັນຢ່າງວ່າງານຫນັກຫຼືຢ້ອນເທົ່າໃດ ແຕ່ບໍ່ມີລະບຽບການສື່ສານຊັດເຈນ

ຂ້ອຍພະຍາຍາມຄົນຫົວໜ້າເວົ້າເບົາໆ ວ່າຂ້ອຍຢາກໄດ້ຄຳອະທິບາຍກ່ອນຈະປ່ຽນວຽກ ແຕ່ຄຳຕອບຄືວ່າ "ໄວ້ບອກຫຼັງກໍໄດ້" ຫຼືທ່າທີ່ເຫັນວ່າເອົາຮ້ອນ ມັນຄືວ່າພົບກັນແລ້ວບໍ່ມີພື້ນທີ່ຢ່າງຈິງຈັງໃຫ້ຂ້ອຍຂໍ ຫຼືຂໍຂໍ້ມູນໄດ້ ບໍ່ຮູ້ວ່າຄວນອົດທນຫຼາຍກວ່ານີ້ບໍ່ ຫຼືຂ້ອຍຂອບໃຈເກີນໄປ?

ມີມຸກຕື່ນຕົວທີ່ເພື່ອນວ່າຈະມີການຈັດອັນດັບຄົນເຮັດດີທີ່ສຸດປະຈຳເດືອນ ຟັງແລ້ວນ່າສົນທ່ວງ ແຕ່ພອ່າປະກາດຊື່ຈິງກໍເຫັນນັກຍິ້ມແຫຼ້ງແຫຼ້ງທີ່ຂ້ອຍບໍ່ຄົບຕາເຫັນຫຼາຍ ແລະທີ່ສຳຄັນວັດທະນະບໍລິສັດມີການໃຫ້ແຄ່ຄະແນນຈາກຢູ່ຕໍ່ໄປຫນຶ່ງເຄື່ອງມືຫຼັງ 18:00 ເຖິງຈະບໍ່ຈຳເປັນຕ້ອງເຮັດວຽກນັ້ນຢູ່ອອຟຟິສ ຜົນຄືຄົນທີ່ມີໜ້າທຸລະກິດຢູ່ບ້ານຈະຮູ້ສຶກກົດດັນ ແລະວັນເສົາອາທິດບາງຄົນກໍຕ້ອງເຮັດວຽກຕາມຄຳສັ່ງດ່ວນອີກ

ງວງໆ ເອີ້ນເຫັນເຫັນຄວາມເບົ່າໜ້ອຍ ແຕ່ຍັງຍັງມັກວຽກເອກະສານຢ່າງທີ່ຮັກແລະມີເພື່ອນທີ່ຍັງດີຢູ່ບ້ານ ຂ້ອຍບໍ່ຢາກເປັນນັກບ່າຫວ່າງແຕ່ບາງທີ່ຄິດວ່າຕົກໃຈໄດ້ຫຼາກກວ່ານີ້ ແຕ່ກໍຄິດວ່າຄວາມອົດທນມັນຄືຄຸນສົມບັດທີ່ຕ້ອງສະສົມໄວ້ຕະຫຼອດ ແຕ່ການສື່ສານພື້ນຖານກໍບໍ່ໄດ້ຮັບການເຄົາລົບ

ຂ້ອຍຄວນຈະເວົ້າໃຫ້ຊັດຂຶ້ນອີກບໍ່ ຫຼືຄວນເລີ່ມມອງຫາທີ່ໃໝ່? ເພື່ອນໆ ຄິດຫຍັງ ຈັ່ງຄົນເຈົ້າກໍງວງຫຼາຍຫຼາຍ

ປ.ລ. ຖ້າມັນເປັນເພາະຂ້ອຍບໍ່ເປັນແຟຣນດີພອດ ສອນຂ້ອຍໂດຍ 55555