みんなどう思う？私どうすればいいかな…ここ2ヶ月の職場の出来事で本当に気分が悪くて、もやもやがひどいんだよね

長くなるけど話すね。私は26歳でチェンマイのオフィスで一般事務してる。データ入力、会議の手配、業者対応みたいな感じで、働いて1年半くらい。普段は5時過ぎに退社することが多くて、たまに帰りに近所の屋台でごはん買って机で食べながらニュースを10分読むくらい、ほんとそれだけ。

問題は新しい上司が来てからで、ほぼ2ヶ月前。年は私とそんなに変わらない感じで、前の人よりフォーマルな服装、話し方はハッキリしてて真面目なタイプなんだけど、行動がちょっと変で違和感がすごい。例えば個別に会話をするのが増えたんだけど、理由を言わずに呼び出すことが多くて、タイミングもおかしいの。ある金曜の夜11時過ぎにDMで「ちょっと話せる？」って来てめっちゃ驚いた。上司って普通は平日の仕事時間に仕事の話をするじゃん。私が「今は無理です」って返したら、仕事のことで関係ない内容の長文が来て、でも言い方が回りくどくて「チームのことをもっと理解してほしい」とかそういう感じで、見張られてるみたいな空気があって胸がムズムズして説明しにくい違和感。

それから個人的な褒め言葉も多いの。いきなり「今日よくやったね」って言ってきて、その後に「どこの店で何食べたの？」みたいなプライベートな質問が来る。私は「オフィスの近くの屋台で」って短く答えたら、スタンプで猫の笑ってる画像送ってきたりして、礼儀正しいのかもしれないけど…でも時々恋愛のステータスとか好みの音楽とか聞いてくるのがしんどい。話したくないことも答えないと場が変になるから困る。

ある朝、いつもより早く7時ちょうどに出勤してクライアント向けのまとめをしなきゃで、そしたら「時間通り来てくれてありがとう」ってメッセージが来て、私がオフィス近くで買ったドット柄の紙コップのコーヒーの写真を送ったら「コーヒー美味しそうね、今度連れてくよ」って返ってきて…私、考えすぎかな？それともただの社交辞令？でもこういうの本当に気持ち悪くて。

ただ、仕事の上ではすごくいい上司のときもある。問題解決してくれるし、説明も細かい。深夜までスプレッドシート直してくれたこともあって、2時間くらい関数教えてくれて助かったし、仕事には熱心なんだと思う。でも仕事時間外になると個人的な接触が増えるからどう受け取ればいいのかわからない。すごく混乱してる。

今は自分で線引きしようとして、仕事外のメッセージは短く返すとか、昼間まで待って返事するようにしてる。でもそれでも本当に業務のことで聞かれることはあるし、どうやって境界を守ればいいのか悩む。正直「仕事時間外は対応できません」って直接言ったら角が立つかなって怖い。恥ずかしいし、言ったら彼が怒るんじゃないかとか、私が協力的じゃないって評価されて将来の評価に響くんじゃないかとか考えちゃう。言ったせいで状況が悪化したら最悪だし。

一番怖いのは、はっきり言ったら関係が悪くなって仕事の評価にマイナスになること。気持ちがぐちゃぐちゃで、精神的につらくて眠れない。夜中の3時に目が覚めて45分も考え込んだりするT_T

みんなもこういうの経験ある？私だったら上司と直接話すべき？それともまずHRに相談するべき？境界を礼儀正しくハッキリ示した人いる？どうやって言ったか具体的に教えてほしい。正直な意見が欲しい。とにかく状況をこれ以上悪くしたくないんだけど、できる？www

P.S. 文章ぐちゃぐちゃだったらごめん、今帰ったばかりで直すのだるくてそのまま投稿してる